Animateur Enfance - Jeunesse - le Muretain Agglo H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

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Animateur Enfance - Jeunesse - le Muretain Agglo H/F Etablissements publics de coopération intercommunale · Muret - 31 · CDD

Les missions du poste


Votre objectif :

Assurer la bonne gestion de la structure tout en garantissant un cadre sécurisé, dynamique et épanouissant pour les enfants !

Votre terrain de jeu :

Vous rejoignez notre équipe Enfance qui intervient dans nos 51 ALAE (accueil de loisirs associé à l'école), 16 ALSH (accueil de loisirs sans hébergement), 12 séjours, 10 CLAS.

Rejoindre Le Muretain Agglo c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, une Communauté d'agglomération qui compte aujourd'hui 130 000 habitants répartis sur 25 communes.
C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de compétences et d'emplois.

Nos projets qui font sens :

Acteur engagé de l'éducation, le Muretain Agglo développe une politique ambitieuse pour l'enfance, articulée autour de 4 axes : réussite éducative, écocitoyenneté, inclusion, parentalité.
Chaque structure organise leur déclinaison sur le terrain avec l'appui des chargés de missions pédagogiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031261022000980-animateur-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Vos atouts :

Vous êtes titulaire du BPJEPS ou équivalence.

Le poste requiert une maîtrise des logiciels bureautiques libre office.

Vous avez connaissance de l'environnement territorial et du cadre réglementaire des structures de loisirs.

La compréhension du développement psychoaffectif de l'enfant constitue un atout essentiel pour appréhender les besoins du public accueilli.

De bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles, associées à un esprit d'initiative sont également attendues.

Vous êtes doté de qualités de leadership, vous savez fédérer et mobiliser une équipe autour d'objectifs communs, dans le respect des valeurs du service public.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Logiciels bureautiques
  • Qualité fédératrice
  • Pro-activité
  • Management d'équipe
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