Apprentissage Vente H/F - Carrefour Market
- Alternance
- Carrefour Market
Les missions du poste
ALTERNANCE DU CAP AU BTS COMMERCE/ VENTE/ DISTRIBUTION
Sous la responsabilité du Manager) vous participerez activement à la vie de l'Entreprise
Vos missions seront adaptées à votre niveau de formation :
Accueillir les clients avec professionnalisme et sourire.
Identifier les besoins et conseiller les clients sur nos produits/services.
Réaliser les ventes et assurer la conclusion des transactions.
Promouvoir les ventes additionnelles pour enrichir l'expérience client.
Gestion et Merchandising :
Assurer la mise en rayon et la valorisation des produits (merchandising).
Veiller à la tenue irréprochable et à la propreté du magasin.
Participer à la réception des marchandises et au contrôle des livraisons.
Contribuer à la gestion des stocks et aux inventaires.
Encaissement et Fidélisation :
Gérer les opérations d'encaissement (ouverture/fermeture de caisse).
Promouvoir le programme de fidélité de l'enseigne.
Pour les profils BTS uniquement : Participer à l'analyse des indicateurs de performance (panier moyen, taux de transformation) et proposer des actions d'amélioration.
Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, passionné(e) par la relation client et le commerce.
Excellente présentation, aisance relationnelle, esprit d'équipe et rigueur.
Sens de l'organisation, ponctualité et réactivité.
Vous êtes actuellement en cursus de préparation d'un CAP ou d'un BTS dans le domaine de la vente ou du commerce.
Rémunération conforme à la grille légale de l'apprentissage selon votre âge et votre niveau de formation
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Recherchant une alternance cap à bts
Compétences: Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Merchandising
- Sens du relationnel
- Conseils clientèle
- Mise en rayon
- Gestion de l'affichage des prix
- Autonomie
- Relation client
- Gestion des stocks
- Encaissement
- Fidélisation
- Réactivité
- Réception de marchandises
- Sens de l’organisation