Moniteur Éducateur Mas H/F - Centre Hospitalier de Muret
- CDD
- Centre Hospitalier de Muret
Les missions du poste
Qui sommes-nous ?
Au Centre Hospitalier de Muret, nous accompagnons la vie dans toutes ses réalités : vieillissement, dépendance et handicap et nous le faisons ensemble.
Hôpital public à taille humaine, organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, le Centre Hospitalier de Muret défend une approche du soin fondée sur la proximité, la relation, la continuité des parcours et le travail en équipe.
Ici, on vient pour la proximité.
On reste pour le collectif, le sens, la confiance, et la possibilité d'évoluer.
Votre mission en tant que moniteur éducateur
Au sein du pôle handicap, vous accompagnez des jeunes adultes et adultes en situation de handicap, dans une logique d'autonomie, d'épanouissement et d'inclusion.
Votre rôle consiste à :
Organiser la vie quotidienne du résident adulte dans une dynamique d'animation de groupe.
Accompagner des résidents avec les équipes professionnelles AS/AMP (Matin, Soir), en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
Mettre en uvre des procédures et processus dans le domaine éducatif et social: accueil, prise en charge, organisation des activités sur l'unité de vie
Accueillir de manière formalisé l'adulte, présentation à l'équipe pluridisciplinaire, communication des informations.
Mettre en uvre des procédures et indicateurs qualité sur l'unité de vie, en concertation avec l'éducateur, référent d'unité de vie.
Participer à l'alimentation du dossier du résident de l'unité dans le champs éducatif et social, conformément à la procédure établie.
Animer des groupes
Ici, l'accompagnement éducatif est une pratique réfléchie, construite en équipe, au service de chaque parcours singulier.
Vous vous reconnaissez si :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Educateur.
Vous adoptez une posture professionnelle en adéquation avec les valeurs PROCHES (Présence, Respect, Ouverture, Confiance, Humanité, Engagement et Solidarité)
Vous vous inscrivez dans la culture institutionnelle fondée sur la bienveillance, la coopération, le respect et la proximité
Vous faites preuve de disponibilité, d'écoute et d'attention portée à l'autre
Vous aimez travailler en équipe et partager les informations
Vous êtes à l'aise dans un environnement où la relation, le temps et le collectif comptent.
Les bonnes raisons de rejoindre le CH Muret :
Un accompagnement de proximité, à taille humaine, où le moniteur éducateur est reconnu(e) comme un acteur clé du parcours.
Un travail d'équipe réel, fondé sur la confiance, la coopération et le partage des compétences.
Un établissement public attentif aux professionnels, à la QVCT, à la formation et aux évolutions internes, dans un cadre verdoyant et apaisant
Modalités
Le poste est à pourvoir au plus vite, à 100% en CDD de 1 mois renouvelable (selon le motif de recrutement) au sein de l'hébergement permanent de la MAS des Pyrénées.
Au Centre Hospitalier de Muret, nous accompagnons la vie dans toutes ses réalités : vieillissement, dépendance et handicap et nous le faisons ensemble.
Hôpital public à taille humaine, organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, le Centre Hospitalier de Muret défend une approche du soin fondée sur la proximité, la relation, la continuité des parcours et le travail en équipe.
Ici, on vient pour la proximité.
On reste pour le collectif, le sens, la confiance, et la possibilité d'évoluer.
Votre mission en tant que moniteur éducateur
Au sein du pôle handicap, vous accompagnez des jeunes adultes et adultes en situation de handicap, dans une logique d'autonomie, d'épanouissement et d'inclusion.
Votre rôle consiste à :
Organiser la vie quotidienne du résident adulte dans une dynamique d'animation de groupe.
Accompagner des résidents avec les équipes professionnelles AS/AMP (Matin, Soir), en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
Mettre en uvre des procédures et processus dans le domaine éducatif et social: accueil, prise en charge, organisation des activités sur l'unité de vie
Accueillir de manière formalisé l'adulte, présentation à l'équipe pluridisciplinaire, communication des informations.
Mettre en uvre des procédures et indicateurs qualité sur l'unité de vie, en concertation avec l'éducateur, référent d'unité de vie.
Participer à l'alimentation du dossier du résident de l'unité dans le champs éducatif et social, conformément à la procédure établie.
Animer des groupes
Ici, l'accompagnement éducatif est une pratique réfléchie, construite en équipe, au service de chaque parcours singulier.
Vous vous reconnaissez si :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Educateur.
Vous adoptez une posture professionnelle en adéquation avec les valeurs PROCHES (Présence, Respect, Ouverture, Confiance, Humanité, Engagement et Solidarité)
Vous vous inscrivez dans la culture institutionnelle fondée sur la bienveillance, la coopération, le respect et la proximité
Vous faites preuve de disponibilité, d'écoute et d'attention portée à l'autre
Vous aimez travailler en équipe et partager les informations
Vous êtes à l'aise dans un environnement où la relation, le temps et le collectif comptent.
Les bonnes raisons de rejoindre le CH Muret :
Un accompagnement de proximité, à taille humaine, où le moniteur éducateur est reconnu(e) comme un acteur clé du parcours.
Un travail d'équipe réel, fondé sur la confiance, la coopération et le partage des compétences.
Un établissement public attentif aux professionnels, à la QVCT, à la formation et aux évolutions internes, dans un cadre verdoyant et apaisant
Modalités
Le poste est à pourvoir au plus vite, à 100% en CDD de 1 mois renouvelable (selon le motif de recrutement) au sein de l'hébergement permanent de la MAS des Pyrénées.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Pro-activité
- Force de proposition
- Empathie