Les missions du poste


MissionsSous l'autorité du Conseiller Principal d'Education, vous assurez la surveillance, la sécurité et l'accompagnement des apprentis au sein de l'établissement et à ses abords, hors temps scolaire, ainsi que le suivi administratif associé.A ce titre, vous serez amené(e) à-Veiller au respect du règlement intérieur et à la discipline ;-Assurer la prévention et la gestion des conflits ;-Contrôler l'assiduité (absences, retards via YPAREO) et effectuer la veille vidéo ;-Accueillir les apprentis, sécuriser les accès (ouverture/fermeture, contrôle des entrées) et surveiller les temps de pause ;-Rendre compte de toute anomalie et alerter en cas de situation préoccupante ;-Participer au suivi administratif des apprentis (inscriptions, diffusion des documents, envoi des bulletins) ;-Contribuer à l'accueil et à l'intégration, notamment des apprentis à besoins particuliers.Profil recherchéNiveau bacUne expérience sur des fonctions similaires serait un plus.Connaissances et compétences recherchées- Connaissance du fonctionnement d'un établissement scolaire- Connaissance de la psychologie de l'adolescent- Maîtrise indispensable des outils bureautiques (pack office, teams.)- Travail en équipe- Aptitude à communiquer- Adaptabilité- Contrôle émotionnel - prise de reculVos avantagesEn rejoignant la CMA Occitanie, vous bénéficiez de :-Une mutuelle prise en charge à 60% pour vous et vos ayants droits-Des tickets restaurant pris en charge à 60%-La prise en charge de votre abonnement en transport en commun à hauteur de 75%-1 jour de congé supplémentaire par anNiveau : Technicien - niveau 1 - 331 pointsTemps plein - 39 heuresSalaire minimum brut sur 13 mois : 24 096,80 €

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - souhaitéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnelListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Compétences requises

  • TEAMS
  • Travail en équipe
  • Logiciels bureautiques
  • Pack Office
  • Gestion des conflits
  • Réactivité
  • Empathie
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