Les missions du poste

Au sein de CMA Formation Muret, nous recherchons un ou une responsable de service pour notre Pôle automobile.
Sous l'autorité de la Directrice du Centre de Formation, vous serez en charge de piloter les activités du Pôle Automobile.

Responsabilités
- Encadrer, accompagner et animer l'équipe pédagogique du pôle, ainsi que participer aux recrutements ;
- Coordonner et superviser l'organisation et le fonctionnement du pôle en lien étroit avec la Directrice du Centre de Formation (emplois du temps, examens, suivi des effectifs et des plans de charge) ;
- Participer au développement et à l'évolution des formations en fonction des référentiels et des besoins de la filière ;
- Préparer et assurer le suivi budgétaire du pôle en lien avec le service financier ;
- Développer et entretenir les relations avec les entreprises partenaires ;
- Contribuer à la démarche qualité et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques du CFA ;
- Veiller au suivi des équipements, au bon fonctionnement des ateliers et à la maintenance des matériels, en lien avec le service des Moyens Généraux et dans le respect des règles de sécurité ;
- Représenter et promouvoir la filière lors d'événements professionnels et auprès des partenaires institutionnels et économiques.

Profil recherché
Bac +5 avec une expérience en management ou école de commerce
Expérience : 2 ans sur des fonctions similaires
Une expérience professionnelle dans les métiers de l'automobile serait un plus

- Capacité à manager une équipe pluridisciplinaire
- Participer à la mise en oeuvre d'un projet d'établissement sur le pôle automobile
- Connaissances en ingénierie pédagogique dans le secteur de l'apprentissage et de la formation continue
- Connaissance des dispositifs de formations et de leurs financements
- Aptitude à élaborer et suivre un budget
- Capacité à travailler en transversalité
- Bonne maîtrise des outils numériques (bureautique, mail, teams, etc) et pédagogiques (MOODLE, YPAREO)

Vos avantages :
En rejoignant la CMAR Occitanie, vous bénéficiez de :
- Une mutuelle prise en charge à 60% pour vous et vos ayants droits
- Des tickets restaurant pris en charge à 60%
- La prise en charge de votre abonnement en transport en commun à hauteur de 75%
- 1 jour de congé supplémentaire par an

Le poste proposé est un stage probatoire d'un an (renouvelable une fois) avant titularisation avec un statut cadre autonome / forfait jours.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Permis: B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • TEAMS
  • Logiciels bureautiques
  • Autonomie
  • Contrôle qualité
  • Moodle
  • Contrôle du budget
  • Management d'équipe
  • Ypareo
  • Maintenance de matériel
Postuler sur le site du recruteur

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