Coordinateur Fiabilité Produit Vie Série H/F - Schaeffler France

Responsabilités :
- Développer l'approche service Client : Réagir rapidement et comprendre les exigences clients.
- Piloter la résolution des problèmes qualité : Utiliser la méthode 8D et assurer la communication avec le client.
- Surveiller les indicateurs qualité : Reporter et surveiller les indicateurs qualité internes et sur les portails clients.
- Communiquer l'expérience vie série : Collecter et transmettre les retours d'expérience au bureau d'études.
- Gérer les modifications en usine : Expliquer et piloter la communication client des modifications ayant lieu dans l'Usine.
- Participer à l'amélioration continue : Contribuer activement aux initiatives d'amélioration continue (LSR, audits internes, qualification des changements produits/process.).

Profil recherché :
- Diplôme d'Ingénieur avec 2 ans d'expérience dans un domaine technique, Méthode ou Qualité, ou dans le domaine de la production.
- Esprit d'analyse : Connaissance et utilisation de l'outil 8D.
- Esprit de synthèse.
- Bon relationnel : Excellentes compétences en communication.
- Anglais professionnel obligatoire.
- Outils bureautiques : Maîtrise d'Excel et PowerPoint.
- SAP serait un plus.

Cadre Forfait, travail en présentiel

Experience: 2 An(s)

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Fabrication d'autres équipements automobiles

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Amélioration continue
• Esprit d'analyse