Auxiliaire de Vie Sociale Avs H/F - Emma Seniors

La période estivale arrive à grands pas ! C'est une occasion unique de contribuer au bien-être de nosaînés pendant cette période cruciale.En nous rejoignant durant la période estivale, vous bénéficierez de nombreux avantages :- Planning adapté à vos activités et vos contraintes personnelles- Toujours les mêmes particuliers employeurs- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique- Une majoration de 10% supplémentaire pour les CDD de remplacement- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi etdimanche) et jours fériés- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés ausecteur de l'emploi à domicile- Formations indemnisées- Soutien psychologique et accompagnement social- Newsletter la "Pause Petits-filsVos missions :- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)- Courses, préparation et aide à la prise des repas- Entretien du cadre de vie- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles et rendez-vous médicaux- Echanges, jeux et autres activités de stimulationrejoindre.petits-fils.comVoici notre offre :- Rémunération en journée : 13,94 € brut/heure + 10% de congés payés soit 15,33 €brut/heure du lundi au vendredi- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,73 € brut/heure + 10% de congés payéssoit 18,40 € brut/heure- Rémunération présence de nuit : 93 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 102,30 €brut/nuit- Participation aux frais de transport

Experience: 3 An(s) - JustifiableCompétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personne,Aide : au lever toilette habillage,Entretien du cadre de vie,Accompagnement aux sorties rdv médicaux,Aide à l'autonomiePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Entretien des lieux
• Autonomie
• Réactivité
• Accompagnement des patients
• Normes d'hygiène