Mandataire Immobilier Indépendant - Forum Volvestre 2026 H/F - de Brito Isabelle

****** Venez rencontrer l'entreprise lors du rdv de l'emploi en Volvestre le 21.04.2026 de 10h à 16h à la salle Bois de Castres à Carbonne ********

Rejoignez le groupe IAD, leader du réseau de mandataires immobiliers en France, et devenez acteur de votre réussite en tant que conseiller immobilier indépendant.

Missions principales :

Prospection et développement commercial : Développez votre portefeuille clients et identifiez de nouvelles opportunités commerciales.
Estimation des biens : Réalisez des estimations précises et professionnelles des biens immobiliers.
Négociation et suivi administratif : Accompagnez vos clients dans les étapes de négociation et assurez le suivi administratif des transactions.
Accompagnement à la création d'entreprise : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour la création et le développement de votre activité indépendante.

Formation obligatoire de 42 heures en présentiel à réaliser durant la première année.
Formation en tutorat interne sur le terrain pour vous accompagner dans votre montée en compétences.

Profil recherché :
Aisance relationnelle et sens du contact client.
Organisation et autonomie dans la gestion de votre activité.
Motivation et dynamisme pour développer votre réseau et votre portefeuille clients.

Plusieurs postes à pourvoir secteur Carbonne.

Type de contrat : Statut indépendant

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de négociation immobilière,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Réaliser le descriptif d'un bien immobilier,Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Prospection immobilière
• Sens du relationnel