Référent·e Technique Oss H/F - 31

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Cabin conçoit, certifie, et fabrique les intérieurs de cabines complets, les systèmes et les equipements les plus innovants du secteur pour offrir à ses clients du monde entier une image de marque distinctive et une expérience passagers sûre et confortable.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploiObjectif de la mission :
Assurer le support technique sur l'ensemble des produits livrés par Safran Cabin pour l'habillage cabine, en intervenant directement en FAL (Final Assembly Line) Airbus. Le/la référent(e) technique est garant de la conformité des produits, de l'accompagnement des opérateurs, et de la communication technique avec le client.

Responsabilités principales :

1- Support technique produit

- Apporter une expertise technique sur les produits cabine livrés.
- Faciliter la remise en conformité des produits en lien avec les standards Safran Cabin et Airbus.
- Participer à la résolution des problèmes de design en collaboration avec le Design Office Airbus (MAP).

2- Traitement des non-conformités : Intervenir sur les non-conformités mécaniques, cosmétiques, électriques et hydrauliques :

- Mécanique : dysfonctionnements, bruit, alignement, remplacement de pièces.
- Cosmétique : rayures, décoloration, retouches peinture/décor.
- Électrique : circuits, connexions, pannes équipements.
- Hydraulique : étanchéité, circuits d'eau.

3- Accompagnement des opérateurs

- Former, coacher et conseiller les opérateurs intervenant en FAL.
- Rappeler les fondamentaux du métier, les standards et les bonnes pratiques.
- Assurer le déploiement de pratiques harmonisées et le respect des standards.

4- Communication & amélioration continue

- Collecter les données liées aux dysfonctionnements et les transmettre au service Qualité OSS.
- Participer aux réunions techniques avec les Homebases.
- Contribuer à l'élaboration et à la validation des gammes de travail et de réparation (NCR, RI).
- Vérifier l'applicabilité des gammes dans l'environnement avion.

5- Environnement de travail

- Veiller à la disponibilité des outillages, consommables et produits chimiques.
- Participer à l'amélioration continue des zones de travail (5S, ergonomie, sécurité).